11月11日，下午三点，于人文院资料室召开《老员工综合素质测评办法》修改方案座谈会，各相关学院副书记、学办主任、团委书记及辅导员出席此次会议。 

为落实学校教学质量管理年的号召，根据学校关于必赢437官方网站《老员工综合素质测评办法》改革的具体部署，前期由必赢网址bwin437、林学院、生态环境学院、动物科学学院、兽医学院员工代表参与的座谈会，经过认真激烈的讨论各学院员工代表针对有关思想品德表现得分、学业成绩表现得分、社会实践能力表现得分、体育成绩、加减分等方面提出的问题，各位副书记、学办主任、团委书记参考了其他高校综合测评管理办法讨论了如何解决问题。 

会上经过讨论形成了初步意见：德育中评定相关项目简化合并，定制德育成绩“起评分”，若员工存在违纪等情况，在“起评分”基础上进行减分后结果做为最终评定结果；希望学校成立“评月”对员工平时表现进行客观评价，最终将综合测评结果放入员工档案；学业成绩中保留R值，取消辅修加分情况等。 

此次会议历时1小时。