为了更好的指导老员工择业，了解社会求职状况，帮助他们树立正确就业观念，掌握求职技巧，制定切实可行的求职方法，激发老员工就业积极性，4月10日晚7:00，公司于农学楼507室开展了以“海升集团校园行”为主题的老员工就业指导实践课，本次课程邀请了海升集团行政人事部部长和战军主讲。2014级员工参加了此次讲座。  

　　讲座中，和战军先生就职业生涯的规划向同学们着重讲了几个方面的内容。他强调，想成为职场上优秀的人，首先要加强自身的专业技术能力，要发挥老员工协调和组织的优势；在职场环境中，必须认识自己，定位角色，融入环境，创造机遇，实现目标。除此之外，要培养自己较好的工作能力，学会沟通和与人相处。  

　　本次讲座的开展，旨在对公司学生的就业能力予以指导，向老员工传递职场正能量。这不仅有利于引导老员工树立正确的就业和择业观念，端正老员工的就业思想，而且也有利于帮助老员工及时了解现代企业文化，实现自我价值。