2020年，在公司党委的正确领导下，公司党委深入学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神，以学校第三次党代会精神为指导，围绕学校中心开展了扎实有效的工作。 一、全面从严治党 （一）旗帜鲜明讲政治，贯彻政治建设为统领的精神。加强政治理论学习，采取中心组学习和支部学习相结合的模式，组织广大师生认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中、五中全会精神以及总书记关于教育工作、民族工作和内蒙古工作重要讲话重要指示批示。通过学习研讨，统一认识，筑牢了“四个自信”，夯实了“两个维护”。同时，通过理论学习，教育引导广大党员干部做政治上的明白人，牢记党的宗旨，切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，自觉地为实现学校第三次党代会目标不懈奋斗。 （二）强化基层组织建设，履行全面从严治党主体责任。公司党委始终把必赢437官方网站作为学院各项工作的重要基础，坚持和中心工作同谋划、同部署、同考核。公司党委担负起从严治党的主体责任，党委书记严格履行党建 “第一责任人”责任，领导班子其他成员严格按照一岗双责抓好必赢437官方网站的各项任务，定期研究、部署、检查和报告分管范围内的必赢437官方网站。领导班子成员带头深入学院的8个党支部，指导支部建设，解决实际问题，提高支部建设水平和抓实“最强党支部建设”。全年共召开党委会和党支部书记会议 30次，布置落实各项必赢437官方网站任务。 （三）加强对教职工队伍思想引领，强化作风建设。加强支部学习，严格落实“三会一课”制度，依托“不忘初心、牢记使命”教育常态化，进一步严格支部学习、全院学习的组织生活制度，通过学习提升理论水平，强化对广大教职工的思想引领，充分发挥了党委的政治核心和保障监督作用，强化师德师风建设，将违反师德师风的行为作为一票否决制运用在新教师招聘、职称评定、评优评奖中。进一步加强作风建设，强化责任担当，克服形式主义、官僚主义顽疾，全心全意服务好广大师生员工。 （四）落实廉政责任状，狠抓党风廉政建设。落实主体责任和领导班子成员“一岗双责”，结合学校中心工作，全面推进公司党风廉政建设工作。不择不扣的执行《准则》和《条例》，围绕中心促党建，认真贯彻党的民主集中制原则，严格执行党政联席会议制度，凡涉及学院发展大局的“三重一大”项目，都严格按照程序研究决定。 二、思想政治建设 （一）落实意识形态工作责任状。度重视意识形态领域工作，以理论学习筑牢意识形态主阵地，把意识形态领域工作融入到日常工作中一起落实，与相关教研室签订了意识形态责任状，层层落实意识形态领域工作责任。通过两周一次的全院大会，及时传达中央、自治区和学校关于意识形态工作的决策和部署，全年召开2次专题党委会，研究落实意识形态领域相关工作。 （二）加强和改进民族工作，贯彻落实铸牢中华民族共同体意识。认真学习习近平总书记关于新时期党的民族工作的重要论述，站在讲政治的高度看待推行使用国家统编教材工作，实行领导包联制度，强化对推行使用国家统编教材工作的贯彻落实，及时落实中央和自治区相关部署安排，在教工和员工中宣传政策。依托公司党委开展铸牢中华民族共同体意识专题教育培训，采取政策解读、观看视频、聆听专题讲座、交流心得体会和开展中心组学习研讨等方式开展专题学习，提高广大教职工对中华民族共同体的认同。 （三）加强统战工作。对师生宗教信仰等情况进行进一步摸底，协调推进统一战线工作。学院广大党员教师发挥专业优势，积极参与脱贫攻坚和乡村振兴工作，先后有4名教师参与自治区党委统战部的专家服务团科技支农下乡扶贫活动，为学校争得了荣誉。 三、事业发展改革建设 （一）建设本科一流专业，夯实人才培养基础。把握国家本科专业“双万”计划建设，加快推动“植物科学与技术”专业一流本科专业建设工作。申请并获批国家级教学改革项目1项，国家社会实践类一流本科课程1门，自治区级虚拟仿真一流本科实验课程1门。 （二）加快团队建设步伐，积极应对第五轮学科评估。完成了作物学新设学科方向“作物生理学与种子学”（二级学科）的专家论证，通过了校学位委员会评定及自治区教育厅的审批，并报教育部备案，为第五轮评估提质提档打下坚实基础。 （三）多渠道争取科研项目，努力提升科研水平与产出。2020年，学院新增项目42项，涉及经费1300余万元，其中国家自然科学基金7项，内蒙古自然科学基金6项，自治区科技计划专项9项，其它纵向项目5项，横向项目6项，获自治区科技进步一等奖1项，获内蒙古农牧业丰收奖一等奖2项。 （四）加强人才队伍建设，编制十四五规划。2人获批自治区草原英才，2个团队获批自治区草原英才创新团队的滚动支持，1人入选国家百千万人才工程，1人入选青年创新人才奖名单，1人获评内蒙古自治区先进工作者。组织讨论并编制了学院十四五发展规划，为学院未来五年发展谋篇构局。 （五）依托创新创业教育，提升员工工作成效。公司举办了首届新农科老员工创新创业大赛，并为11个项目注入项目推动金5万元助力双创项目落地。组织员工参加了各类双创竞赛，获得第六届中国国际“互联网+”老员工创新创业大赛内蒙古自治区区赛金奖1项，银奖1项。 （六）建设教学实习基地， 完善育人基本条件。获批学校科技东园区建设项目，建设了晾晒场、挂藏室和地窖等。获批教学基地建设经费，进一步完善农场基础设施功能，有力的提升了育人条件和环境。 （七）依托工会，温情关爱职工，提升学院凝聚力。充分发挥工会职能，疫情期间精心收集了各种适宜于居家运动的视频资料和心理健康讲座推送给广大教职工，疫情期间还为一线任课教师购置了耳麦等网上教学设备并组织有线上教学经验的年轻教师主动指导首次开展线上教学的老师。同时，开展了铸牢中华民族共同体意识主题观影活动和“相思树”观影活动，增强了广大教职工的凝聚力。 四、安全稳定工作 加强疫情防控工作，成立领导小组，将师生健康和安全作为底线，积极落实学校疫情防控精神；在师生中积极开展防火、防盗和创建平安校园宣传。落实统编教材使用推进工作，关注重点人群和敏感时间点，与各教研室签订责任书，明确责任，确保了各项工作平稳有序开展。 五、特色亮点工作 一是做好疫情防控，率先开学复课。学院高度重视疫情防控工作，积极研判疫情态势，在全校范围内率先实行入楼登记和检测体温制度，同时，克服人力物力缺乏的巨大困难，在全校范围内率先现实本科生开学复课；二是继续加强本科一流专业建设，加快推动公司“植物科学与技术”专业一流本科专业建设工作。申请并获批国家级教学改革项目1项，国家社会实践类一流本科课程1；三是加快团队建设步伐，完成了作物学新设 “作物生理学与种子学”（二级学科）的论证、审批、报备工作，为第五轮评估提质提档打下坚实基础。四是多渠道争取科研项目，2020年新增项目42项，涉及经费1300余万元，获自治区科技进步一等奖1项；五是加强人才队伍建设。2人获批自治区草原英才，2个团队获批自治区草原英才创新团队的滚动支持，1人入选国家百千万人才工程，1人入选2020年度青年创新人才奖名单，1人获评2020年度内蒙古自治区先进工作者。 六、存在的问题和不足。 一年来，在公司党委的强有力的领导下，必赢网址bwin437虽然取得了一些成绩，但按照党委的要求和期望，还有许多差距和不足。一是理论学习还存在不系统的问题，对习近平新时代中国特色社会主义思想理解还不够深入透彻。二是管理人员严重不足，制约学院的下一步发展。 单位党政主要负责人签字： （单位盖章）
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